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経営学科

豊かな暮らしを実現するために、多様な課題の戦略的解決を目指す学問急激な環境変化と市場における激しい競争を特徴とする現代社会において、経営学とは、個人が組織での活躍を通じて社会に貢献するための「知識」と「発想法」を提供する学問です。限られた資源や時間などを有効活用しながら、組織目的を効果的に達成するために、この「知識」と「発想法」が不可欠となります。環境分析を通じて方針を決定し、道なき道を切り拓き、自らの構想を具現化する「総合的実践力」がますます重要となっています。この力の基礎となる「知識」と「発想法」の修得を目指す皆さんを、経営学科は応援します。
教育方法の特色
  • 現実を見つめ、「何故か」を考え、その答えを学生自身に発見させる講義
  • 多様な事例を用いて、発見力、思考力、分析力、創造力、表現力を鍛える演習
  • 個性を活かした能力を育むため、少人数クラスによる演習を全ての学期に開設
  • 教室で学んだ知識の応用・実践能力を修得させる現場体験
  • 人材育成に応じた3つの履修モデル(「市場と戦略」「人間と協働」「会計と財務」)の設定
育成する人材像
  • 経営学科は、現代が組織社会であることを踏まえ、21世紀の課題である地球環境問題を視野に入れ、自然環境を含むさまざな環境と経営のあり方を明らかにし、人間と資金の問題に重点を置いた経営戦略上の課題解決能力を身に付けさせます。
    <育成する人材像>
    環境からのさまざまな要請に応えるために、企業を中心とした組織の経営戦略上の課題を解明し、問題を解決するプロフェッショナル
人材育成モデル
(1)育成する能力と人材
我々が生きている人間世界を「個人」を基点にして階層的に理解すると、「個人-組織-市場-文化-自然環境」となる。経営(Management)とは、この階層構造のなかで「組織が効果的かつ効率的に組織の資源を使用しながら組織目標を達成するように運営されること」を意味する。そこで「経営学科」は、まず学生がこの「階層構造」と「個人と組織を取り巻く市場・文化・自然という階層環境の諸変化」を的確に認識できる能力を根本的に修得し、さらに次に掲げるような能力に秀でた人材づくりを目指す。
  • 「市場と戦略」:企業をはじめとする様々な組織を存続・発展させる経営戦略を策定できる能力
  • 「人間と協働」:個人と組織が発展するために、個人が組織と革新的にしてかつ効果的に協働できるように導くリーダーシップの能力
  • 「会計と財務」:組織の会計データを読み、資金の調達や運用に関わる財務上の問題を見出し、それに関する解決策を提示できる能力。経営学科で学ぶ学生は、少なくともこれらの能力の一つを修得した人材であることを目指す。
イメージ:人材育成に応じた履修モデルの例示
(2)各学年の到達目標
イメージ:各学年の到達目標
上記の能力を最終的に修得した人材になるためには、学生諸君は学年ごとに次のような努力が要求される。
1年次(知的好奇心の高揚):現代社会における組織・市場・文化などの環境変化や人間協働の仕組みの面白さを見出し、経営や会計や戦略への関心を抱く。
2年次(基礎理論の徹底学習):専門科目の基礎知識や理論を学び、それが現実社会でいかなる意味を持っているかを理解する。
3年次(理論の応用と体験的学習):様々な形態の組織に直接参加するか、或いは事例学習を通して疑似現場体験などをすることにより応用力を身につける。
4年次(変革時代のパイオニア):自分の進路を見つけ、そこで求められている能力を一層磨き、その成果を卒業論文としてまとめる。
(3)学生が目指す進路および教員の役割
上記の能力を修得できた学生諸君の進路には次のようなものがある:経営者/管理者/企業家/人事・労務・マーケティング専門職/会計専門職/経営コンサルタント/公務員  等。勿論、学生諸君は大学卒業後にこれらの進路をたちどころに達成出来るとは限らないが、将来の「キャリア(人が一生の間に追求する一連の関連する職種と仕事)」として目指していけるのである。大学在学時代に学生諸君はこれらのキャリアに向けて努力を開始すべきなのである。学生諸君が将来のキャリアを目指して努力を開始する時、教員は学生の「Role Model(役割モデル・手本)」であることが望まれる。つまり教員は、学生諸君から「あの先生のようになりたい」と思われる手本的人物であることが求められる。何故ならば、身近に「Role Model」がいることが最善の教育方法であるのだ。「経営学科」とは、教員と学生が共に切磋琢磨していく所なのである。
授業科目編成表
1年次
アカデミック・コモン・ベーシックス
  春学期 秋学期
基礎   2単位必修 健康とスポーツⅠ(1)
学習導入演習②
健康とスポーツⅡ(1)
英語 8単位必修 Business English④ Advanced Business English④
4単位以上
選択必修
   
研修    
第2外国語   ロシア語入門(4)
韓国語入門(4)
中国語入門(4)
コミスタ   2単位必修 対人コミュニケーション②  
情報   2単位必修 情報リテラシーⅠ② 情報リテラシーⅡ(2)
演習
教養科目   22単位以上選択(第1群、第2群及び第3群の各群から2単位以上選択)
  春学期 秋学期
(第1群)人間と価値   人間の心理(4)
芸術の創造(2)
(第2群)文化と社会   社会と人間(2)
(第3群)環境と科学  
(第4群)特殊講義・演習  
キャリア教育科目   1単位必修・3単位選択必修
  春学期 秋学期
  大学基礎演習①
キャリア形成論(2)
専門科目
  春学期 秋学期
演習   10単位必修   経営導入演習②
基礎科目   22単位必修 経営学基礎論④
会計学基礎論④
経済学基礎論④
組織論④
現代企業論②
社会調査と統計②
基幹科目
18単位以上選択必修
  経営戦略論Ⅰ(2)
マネジメント論Ⅰ(2)
財務会計論(4)
商業簿記(2)
工業簿記(2)
展開科目
20単位以上
選択
経営学科
展開科目
   
他学科
展開科目
  ミクロ経済学(4)
卒業研究科目  4単位選択必修
  春学期 秋学期
 

2年次
アカデミック・コモン・ベーシックス
  春学期 秋学期
基礎   2単位必修    
英語 8単位必修    
4単位以上
選択必修
English Presentation Ⅰ(2)
Public Speaking and Interaction Ⅰ(2)
Writing as a Social Act Ⅰ(2)
Academic Writing Ⅰ(2)
Active Reading Business Genres Ⅰ(2)
English Grammar and Usage Ⅰ(2)
Business Communication Across Cultures(2)
Understanding Business Meetings(2)
English Presentation Ⅱ(2)
Public Speaking and Interaction Ⅱ(2)
Writing as a Social Act Ⅱ(2)
Academic Writing Ⅱ(2)
Active Reading Business Genres Ⅱ(2)
English Grammar and Usage Ⅱ(2)
研修 短期語学研修(4) 長期語学研修(10)
第2外国語 ロシア語会話(2)
韓国語会話(2)
中国語会話(2)
コミスタ   2単位必修 プレゼンテーション(2) プレゼンテーション(2)
情報   2単位必修 情報と経済社会(2)
演習
教養科目   22単位以上選択(第1群、第2群及び第3群の各群から2単位以上選択)
  春学期 秋学期
(第1群)人間と価値 哲学(2) 宗教哲学(2)
文学と人間(2)
(第2群)文化と社会 人間の歴史(2)
憲法概論(2)
法律と人間(2)
(第3群)環境と科学 地球の科学(4)
健康と医療(2)
科学技術と社会(4)
(第4群)特殊講義・演習 名著講読演習(4)
教養特殊講義Ⅰ(2) 教養特殊講義Ⅱ(2)
キャリア教育科目   1単位必修・3単位選択必修
  春学期 秋学期
  自治行政政策論(1)
事業論Ⅰ(1)
インターンシップⅠ(1)
専門科目
  春学期 秋学期
演習   10単位必修 経営演習Ⅰ④
基礎科目   22単位必修 環境経営論②
基幹科目
18単位以上選択必修
経営戦略論Ⅱ(2)
マネジメント論Ⅱ(2)
人事管理論Ⅰ(2)
マーケティング論Ⅰ(2)
管理会計論(4)
財務分析Ⅰ(2)
マーケティング論Ⅱ(2)
人事管理論Ⅱ(2)
展開科目
20単位以上
選択
経営学科
展開科目
経営史(2)
市場調査論(2)
財務管理論(4)
財務分析Ⅱ(2)
現代仕事論(2)
経営特殊講義Ⅰ(2)
他学科
展開科目
マクロ経済学(4)
財政学(4)
 
卒業研究科目  4単位選択必修
  春学期 秋学期
 

3年次
アカデミック・コモン・ベーシックス
  春学期 秋学期
基礎   2単位必修    
英語 8単位必修    
4単位以上
選択必修
   
研修    
第2外国語
コミスタ   2単位必修
情報   2単位必修
演習 ACB演習(4)
教養科目   22単位以上選択(第1群、第2群及び第3群の各群から2単位以上選択)
  春学期 秋学期
(第1群)人間と価値 仏教の思想(4) 美と価値(2)
(第2群)文化と社会 メディアとジャーナリズム(2)
民法(4)
異文化の理解(2)
遺跡と文化財(2)
(第3群)環境と科学 生命の科学(2)
(第4群)特殊講義・演習 教養演習(4)
キャリア教育科目   1単位必修・3単位選択必修
  春学期 秋学期
  事業論Ⅱ(1)
事業論Ⅲ(1)
インターンシップⅡ(1)
専門科目
  春学期 秋学期
演習   10単位必修 経営演習Ⅱ④
基礎科目   22単位必修    
基幹科目
18単位以上選択必修
グローバル経営論(2)
会社法Ⅰ(2)
経営倫理学(2)
展開科目
20単位以上
選択
経営学科
展開科目
組織学習論(2)
監査論(4)
財務戦略(2)
税務会計Ⅰ(2)
商業実習(4)
会社法Ⅱ(2)
経営情報論(2)
労働法(2)
生産管理論(2)
税務会計Ⅱ(2)
非営利組織会計(2)
職業指導(4)
経営特殊講義Ⅱ(2)
他学科
展開科目
地域企業論Ⅰ(2)
地域社会論Ⅰ(2)
環境経済学(2)
地域経営論(2)
地域企業論Ⅱ(2)
地域社会論Ⅱ(2)
卒業研究科目  4単位選択必修
  春学期 秋学期
 

4年次
アカデミック・コモン・ベーシックス
  春学期 秋学期
基礎   2単位必修    
英語 8単位必修    
4単位以上
選択必修
   
研修    
第2外国語
コミスタ   2単位必修
情報   2単位必修
演習
教養科目   22単位以上選択(第1群、第2群及び第3群の各群から2単位以上選択)
  春学期 秋学期
(第1群)人間と価値
(第2群)文化と社会
(第3群)環境と科学
(第4群)特殊講義・演習
キャリア教育科目   1単位必修・3単位選択必修
  春学期 秋学期
     
専門科目
  春学期 秋学期
演習   10単位必修    
基礎科目   22単位必修    
基幹科目
18単位以上選択必修
   
展開科目
20単位以上
選択
経営学科
展開科目
   
他学科
展開科目
   
卒業研究科目  4単位選択必修
  春学期 秋学期
  ※卒業研究(4)または代替科目(4)
◆ 他学科学生が履修できない経営学科の科目
  経営導入演習、経営演習Ⅰ、経営演習Ⅱ、卒業研究(経営学科)

◆ ○印は必修科目の単位数、( )印は選択必修または選択科目の単位数

◆ 「卒業研究科目」は、「卒業研究」(自学科・教養・ACB 4年次通年4単位)と
  「代替科目」(自学科の未修得基幹・展開科目の中から4単位分を4年次在学中に修得すること)との選択必修とする。